Mikä on eettinen SMETA-auditointi?
SMETA (SEDEX Member Ethical Trade Audit) -auditointi, joka tunnetaan myös nimellä SEDEX-auditointi, on kokonaisvaltainen ja standardoitu arviointiprosessi, jota käytetään arvioimaan maailmanlaajuisten toimitusketjujen tavarantoimittajien ja tehtaiden eettisiä ja sosiaalisen vastuun käytänteitä. SMETA-auditoinnit on suunniteltu varmistamaan, että organisaatiot noudattavat eettisiä standardeja ja edistävät vastuullisia liiketoimintakäytänteitä koko toimitusketjussaan.
SMETA-auditointien viitekehyksen on kehittänyt organisaatio nimeltä SEDEX (Supplier Ethical Data Exchange), joka on jäsenyysperustainen alusta eettisen datan jakamista ja vastuullisten hankintojen tekemistä varten. SEDEX toimii yhteistyössä yritysten kanssa tavoitteenaan parantaa sosiaalisia ja ympäristöön liittyviä käytänteitä maailmanlaajuisissa toimitusketjuissa.
Eettinen SMETA-auditointi kattaa laajalti eri osa-alueita, mukaan lukien työelämän normit, terveys ja turvallisuus, ympäristövaikutukset, eettinen liiketoiminta sekä hankintojen vastuullisuus. Auditointiin kuuluu tavallisesti käytäntöjen ja menettelytapojen arviointi, tarkastuksia paikan päällä, asiakirjojen tarkistuksia, työntekijöiden haastatteluja sekä tapaamisia johdon kanssa.
SMETA-auditoinnissa tavallisesti tarkasteltavia tärkeimpiä osa-alueita ovat muun muassa:
- Työelämän normit: Tässä arvioidaan paikallisten työelämää koskevien lakien noudattamista, työaikoja, palkkoja ja työsuhde-etuja sekä suljetaan pois pakkotyö, lapsityövoima ja syrjintä.
- Terveys ja turvallisuus: Tässä tarkastellaan työpaikan olosuhteita, turvallisuustoimenpiteitä sekä riittävien terveys- ja turvallisuustoimien käyttöä työntekijöiden suojelemiseksi vaaroilta ja onnettomuuksilta.
- Ympäristövaikutukset: Auditoinnissa arvioidaan ympäristönsuojelukäytänteitä, jätteenkäsittelyä, energiankulutusta, päästöjä sekä organisaation sitoutuneisuutta kestävän kehityksen mukaisiin käytänteisiin.
- Eettinen liiketoiminta: Tässä arvioidaan organisaation sitoutuneisuutta eettisiin liiketoimintakäytänteisiin ja korruption vastaisiin käytäntöihin sekä sovellettavien lakien ja määräysten noudattamista.
- Hankintojen vastuullisuus: Auditoinnissa tarkastellaan tuotteiden ja materiaalien jäljitettävyyttä sen varmistamiseksi, etteivät tavarantoimittajat syyllisty laittomaan tai epäeettiseen toimintaan, kuten mineraalien hankinta konfliktialueilta.
Auditoinnin päätyttyä laaditaan raportti löydöksistä, mukaan lukien mahdolliset puutteet säädösten noudattamisessa ja parannusehdotukset. SMETA-auditoinnin avulla organisaatiot voivat tunnistaa kehittämiskohteita toimitusketjuissaan, tehostaa liiketoimintansa läpinäkyvyyttä sekä edistää kaikessa toiminnassaan eettisiä ja vastuullisia käytänteitä.
On tärkeää huomata, että SMETA-auditoinneista saadaan arvokasta tietoa ja niiden avulla organisaatiot voivat seurata ja kehittää toimitusketjujensa toimintaa sekä osoittaa sitoutuneisuutensa vastuullisten hankintojen tekemiseen. Lisäksi niiden avulla voidaan todistaa asiakkaille ja sidosryhmille, että organisaatiota johdetaan eettisesti, moraalisesti ja rehellisesti.
Mitä eroa on kahden pylvään ja neljän pylvään SMETA-auditoinnilla
SMETA-auditoinneissa pylväiden määrä viittaa arvioinnin laajuuteen ja syvyyteen. Kahden pylvään ja neljän pylvään auditoinnit eroavat toisistaan sen suhteen, mitä osa-alueita niihin kuuluu ja kuinka yksityiskohtaisesti niitä tarkastellaan.
Seuraavassa on yhteenveto niiden eroista:
1. Kahden pylvään SMETA-auditointi: Kahden pylvään auditointi keskittyy kahteen pääosa-alueeseen:
- Työelämän normit: Tässä arvioidaan työelämää koskevien lakien noudattamista, työaikoja, palkkoja, lapsityövoimaa, pakkotyötä ja työntekijöiden hyvinvointia.
- Terveys ja turvallisuus: Arviointi kattaa työpaikan olosuhteet, turvallisuustoimenpiteet sekä turvallisen ja terveellisen työympäristön turvaamisen.
Kahden pylvään auditointi arvioi perustasolla näitä pääosa-alueita, ja organisaatiot arvioivat usein sen avulla, noudattavatko heidän tavarantoimittajansa eettisiä perusnormeja.
2. Neljän pylvään SMETA-auditointi: Neljän pylvään auditoinnissa arvioinnin laajuus kattaa lisää osa-alueita työelämän normien ja terveyden sekä turvallisuuden lisäksi. Neljä pylvästä käsittävät:
- Työelämän normit: Kuten kahden pylvään auditoinnissakin tässä pylväässä arvioidaan työelämää koskevien lakien noudattamista, työolosuhteita, palkkoja ja työntekijöiden hyvinvointia.
- Terveys ja turvallisuus: Tässä tarkastellaan työpaikan olosuhteita, turvallisuustoimenpiteitä sekä turvallisen ja terveellisen työympäristön turvaamista.
- Ympäristövaikutukset: Tässä pylväässä arvioidaan ympäristönsuojelukäytänteitä, jätteenkäsittelyä, energiankulutusta, päästöjä sekä organisaation sitoutuneisuutta kestävän kehityksen mukaisiin käytänteisiin.
- Eettinen liiketoiminta: Tässä keskitytään siihen, kuinka sitoutunut organisaatio on eettisiin liiketoimintakäytänteisiin ja korruption vastaisiin käytäntöihin sekä sitä, noudattaako se sovellettavia lakeja ja määräyksiä.
Neljän pylvään auditoinnissa tavarantoimittajien eettisiä ja sosiaalisen vastuun käytänteitä arvioidaan kokonaisvaltaisemmin. Siinä tarkastellaan työelämään ja terveyteen ja turvallisuuteen liittyvien näkökohtien lisäksi myös toiminnan kestävyyttä ympäristön kannalta ja liiketoiminnan eettisyyttä, jolloin saadaan laajempi kuva hankintojen ja toimitusketjujen vastuullisuudesta.
Valinta kahden ja neljän pylvään auditoinnin välillä riippuu auditoivan organisaation vaatimuksista ja tavoitteista. Jotkut organisaatiot saattavat valita laajemman neljän pylvään auditoinnin saadakseen kokonaisvaltaisemman näkemyksen tavarantoimittajiensa käytänteistä, kun taas toiset kenties aloittavat kahden pylvään auditoinnista ja siirtyvät asteittain kohti neljän pylvään auditointia osana jatkuvan parannustyön prosessiaan.